——城关财政所文明创建工作侧记

　　走进城关财政所机关大院，清新之风扑面而来，挺拨高大的桂花树、葱绿浓郁的丁香、婀娜多姿的金叶女桢、形态各异的盆景，干部职工人人精神焕发，一切都显得和谐有序。这是该所投入7万元美化机关大院带来的新气象。该所以务实和创新为行业精神，使得文明之树常青，连续10年被县委、政府授予“文明单位”称号。
　　内涵上抓深化。今年以来，该所从狠抓自身建设入手，坚持高起点定位，以争优创先为目标，以服务为己任，积极转变财政职能，使财政工作保持了旺盛的活力。2月中旬，组织全体干部集中到县华裔电脑培训中心参加了为期半个月的电脑技术培训，使干部人人都会操作电脑；投入5万余元配置了6台电脑和一部电脑触摸机，免费为群众查询各项惠农政策落实情况，为实行办公自动化、网络化奠定了坚实的基础。采取请进来和走出去的办法，多角度、多渠道提高干部政治文化素质。4月中旬，派一名骨干通讯员到《湖北日报》参加新闻写作培训班，带动了全镇新闻宣传大幅度上升。元至11月份，全所共在《中国财经报》、《中国特产报》、《湖北日报》等各级党报党刊用稿达100余篇。
　　外延上抓拓展。农村税费改革后，财政职能的转变、财政改革与发展给财政工作带来了新的课题。为搞好服务工作，该所以财政服务大厅为窗口，实行首问责任制、限时服务制和上门服务制，达到了“四时”高效目标，即惠农政策宣传及时、财政业务办理限时、提供财政咨询随时、预约上门服务守时。为把党的各项惠农政策一户不漏地落实到位，于年初制定了岗位目标责任制，对每项惠农政策的落实，由各驻村干部协助村干部一起分组召开群众会，张榜公布后再逐村逐户兑现到户。一年来，全镇粮食补贴资金5.6万元、水稻补贴资金1.4万元、综合补贴7万元等惠农资金已全部分村落实到户。
　　形式上抓创新。在文明创建活动中，该所从树立全员文明意识抓起，在全所推行全方位思想政治工作法。使思想教育工作紧密联系工作实际，先行于岗前，贯穿于岗中，延伸于是岗下；在创建内容上，除进行国情和形势教育与业务技能、科学文化知识培训外，每月进行一次文明意识和职工职业道德教育，着力提高干部素质；在创建形式上，采取墙报、橱窗、职工之家等宣传阵地，使文明创建生动活泼。良好的工作、生活环境，强化了文明意识，也促进了各项工作顺利开展。元至11月，全镇财政收入达到1000万元，同比增长20.5%。   （吴永庆　陈昌荣）