县劳动和社会保障局  县人事局  县监察局  
关于公开招聘事业单位工作人员的公告

　　经县研究决定，根据《湖北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》之规定，面向社会公开招聘5名事业单位工作人员。现将公开招聘的相关事项公告如下：  

一、招聘岗位  

　　本次招聘从事计算机岗位3人，从事法律岗位2人。  

二、招聘条件  

　　1、拥护党的路线、方针、政策，坚持四项基本原则，热爱劳动保障事业，专业知识扎实，乐于奉献，廉洁奉公，遵纪守法。  

　　2、具有普通高等教育全日制本科（含取得学士学位的全日制专科升本科）以上学历的应、往届毕业生，年龄在28岁以下（1980年1月1日以后出生），身体健康。  

　　3、应聘从事计算机专业岗位的人员必须是在校期间取得计算机二级证书。  

三、报名及资格审查    

　　报考者持本人毕业证（学位证）、身份证原件及复印件、人事档案代理证明、近期免冠一寸照片2张及报考费100元，到县劳动和社会保障局办公室报名。报名时间自《公告》发布之日至2008年10月15日上午12：00时。10月15日下午由县劳动和社会保障局、人事局、编办、监察局四个部门联合对报考人员进行资格审查，对审查合格者于当日下午发放准考证。  

四、招聘办法和程序  

　　本次公开招聘工作本着公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照公告、报名和资格审查、笔试、面试、考察、体检、公示等程序进行。   

　　1、笔试（占综合成绩的60%）  

　　笔试内容为：公共基础知识（占总分的40%）及相关专业基础知识（占总分的60%）。  

　　笔试时间：2008年10月16日上午8：30—11：00时。  

　　笔试地点：见准考证（应聘人员必须同时持有效身份证和准考证参加考试，无有效身份证和准考证的不得参加考试）。  

　　2、面试（占综合成绩的40%）  

　　面试人员的确定根据笔试成绩，按招考职位拟聘人数1：3的比例，从高分到低分顺序确定参加面试人选。应聘计算机岗位的人员面试采用上机实际操作。面试时间和地点另行通知。  

　　3、考察和体检：笔试、面试结束后，根据综合成绩从高分到低分的顺序依次按拟招录人数1：1的比例对考生进行考察，考察合格者组织参加体检。对考察、体检不合格者按考试综合成绩依次递补。  

　　4、公示及录用  

　　经笔试、面试、考察、体检合格者，将通过《今日竹山网》、《竹山人事网》、《劳动保障网》等媒体进行公示，公示期为7天。对公示无异议的按照相关规定办理正式录用手续。  

五、招聘监督  

　　招录工作严格按照《公告》的条件和程序进行，并接受社会各界监督，确保招聘工作客观公正。  

　　联系电话：0719—4225235    13872849159  

　　监督电话：0719—4225331   0719—4232073 

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二OO八年九月十八日