根据《竹山县创新社会管理网格化工作实施方案》精神，决定面向社会公开招聘社区网格员，现公告如下：
　　一、招聘原则 
　　坚持公开、公平、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的标准，采取公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行公开招聘。 
　　二、招聘对象和条件 
　　（一）遵纪守法、品行端正、作风正派，无犯罪前科； 
　　（二）服从组织分配，能熟练掌握计算机操作技能，身体健康； 
　　（三）竹山县户口，年龄在20岁以上至35岁以下，大专以上文化程度。 
　　三、招聘人数、程序及时间安排 
　　本次共招聘网格员27名。考试分笔试、面试和计算机操作考试。考试实行百分制，其中：笔试占总成绩的60%，面试占总成绩的30%，计算机操作占10%。具体程序如下： 
　　（一）报名及资格审查 
　　由县社会管理综合治理委员会办公室、县人力资源和社会保障局、城关镇政府、县监察局共同负责招录人员的组织报名及资格审查工作。 
　　报名时间：2012年7月16日——7月17日。 
　　报考人员须携带身份证、户口本、学历证书等原件及复印件、一寸照片2张到指定地点报名，并填写《报名登记表》。   
　　报名时缴纳考务费100元。 
　　报名地点：竹山县城关镇政府一楼综治办公室，咨询电话：4225271,15872688366。 
　　（二）笔试 
　　7月23日上午统一组织笔试。笔试的主要内容为综合基础知识、时事及县情、社会管理网格化基本知识和写作等。笔试满分100分。 
　　考生于7月22日下午3：00—6：00到城关镇政府一楼综治办公室领取《准考证》。 
　　笔试地点：见准考证。 
　　（三）面试及计算机操作考试 
　　根据笔试成绩从高分到低分按1：2的比例确定面试人员。面试时间、地点另行通知。按规定时间不到者，视为自动弃权。面试成绩当场公布，面试满分100分。 
　　参加面试人员同时要进行计算机操作考试，考试内容包括文字的处理和网络基本知识等。 
　　（四）体检和考核。 
　　根据考生综合成绩由高到低的顺序，按1：1的比例确定体检和考核人选。体检和考核工作由县综治办、县人力资源和社会保障局、城关镇政府、县监察局共同组织进行。体检时间、地点另行通知，体检费用自理。若出现体检考核不合格的，再按考试综合成绩从高分到低分顺序依次递补。 
　　（五）公示及聘用 
　　依据笔试、面试、体检、考核情况，确定拟聘用人员名单后进行公示，公示期为七天。公示无异议的予以正式聘用，签订《劳动合同》。 
　　三、相关待遇 
　　（一）工资 
　　工资1200元/月，其中：基本工资1000元/月（含个人应缴纳部分社会保险），浮动工资200元/月，按规定参加社会保险。 
　　（二）其他 
　　所有正式录用的网格管理人员与城关镇人民政府签订劳动合同。 

　　竹山县社会管理综合治理委员会办公室 
　　竹山县人力资源和社会保障局 
　　竹山县城关镇人民政府 
　　竹山县监察局 
　　2012年7月5日