不看资历看能力　不看文凭看水平　不看守摊看创新 
　　潘口乡一批在阳光下合理定岗、定责的乡村干部，在今年短短几个月时间里，便显示出蓬勃的生机与活力：集镇建设快速推进；服务水电建设动作迅速、质量一流，潘口电站建设前期施工大桥几十亩的征地工作不到三天完成；基层稳定工作开局良好，信访工作有访必果…… 
　　正确的政治路线确定以后，干部起着决定性因素。基于这种认识，该乡新一届党委、政府从合理配置乡村干部岗位入手，加强干部队伍作风建设。在乡干部定岗过程中，工龄的长短和年龄的大小一律不作考虑，而是看其能力能否适应自身的岗位；不论干部文凭高低，鼓励干部在工作实践中不断充电，提高工作水平；采取组织考核、群众测评、岗位竞争的方式，使全乡30名中层以下的干部走上了适合自己的岗位。　　　（梁时存　林  红）