今日竹山网消息   3月8日，文峰中学校务公开栏贴出了2月各处室工作考评情况，这是该校加强目标细则管理，转变教风学风的掠影。为了落实我县“作风建设年”活动精神，该校大力强化管理措施，让各项工作落到实处。一是根据《竹山县2012年中小学（幼儿园）教育工作目标管理考评细则》结合学校工作实际出台《文峰中学各处室工作目标管理考评细则》，下发各处室遵照执行；二是实行校委会成员值周巡校制度，每天上午第一节课和下午第一节课为巡校时间，及时发现问题进行严格登记，并限时进行整改；三是坚持月结月评制度，每月初由学校办公室下发相应的工作目标，月末考核评选出优秀处室，并对一月工作情况进行公示，纳入年度工作考核；四是实行问责制度，在各级工作检查中出现工作失误的行为分省市县乡分别给予不等的行政处分和经济处罚，严肃查处工作上散、懒、庸现象；五是坚持制度目标和业务学习制度，利用每周例会学习相关政策、制度、措施，各备课组每周定期组织学习业务知识，纳入一周常规，从而增强教职员工的政治觉悟及业务素养。（陈飞）