今日竹山网消息 今年以来，竹坪乡坚持以党建引领，以抓学习强素质、办实事转作风、抓落地见成效，找短板提能力为发力点，推动能力作风建设走深走实，促进各项重点工作落实落地。

“强”思想教育，提升服务意识。围绕全面提升“八项本领”“七种能力”要求，创新学习形式，丰富学习内容。线上充分利用党建公众号、学习强国APP等学习资源；线下通过支部主题党日、书记讲党课、周四夜学、党员干部研讨交流、业务培训、皮影戏下乡等多种形式，加强政治理论学习和专业知识学习，累计开展周四夜学7次、新闻写作等业务培训4次、研讨交流2次、撰写学习心得体会28篇、皮影戏宣讲二十大精神21场次，营造出比学赶争超的浓厚氛围。

“抓”工作落实，提升服务水平。全面实行一线工作法，乡党委班子成员带头深入村组、项目施工现场、矿山，掌握实情，做到问题在一线解决、决策在一线落实、矛盾在一线化解。制定任务清单、责任清单、工作落实清单，督促各村按时上报当月重点工作完成情况和次月拟推进重点工作计划，不定期编发能力作风简报，以图表的形式对各村乡村建设六件事、共同缔造、人居环境整治等重点工作进行量化，同时开展典型选树，形成先进带后进、一级带着一级干的工作闭环，确保安排的工作落实见效。

“严”建章立制，提升服务效能。建立健全“日督促、周小结、月调度、季评比”工作机制，进一步完善《竹坪乡管理制度汇编》，制定《竹坪乡重点工作督查方案》，印发《竹坪乡干部作风建设“十条要求”》《竹坪乡年轻干部“五个一”培养计划》等文件，每日对干部考勤进行通报、每周对干部学习强国学习情况及年轻干部宣传稿撰写情况进行通报，每月对各村重点工作落实情况进行评比，对排名前三的村颁发“骏马奖”，倒数后三名的村颁发“蜗牛奖”，通过红脸出汗促推作风转变，效能提升。

“找”短板弱项，提升服务本领。聚焦思想靶心，真找问题、找真问题，梳理能力不足、作风不优等问题608条，建立整改台账，及时整改销号。定期开展“岗位大练兵 业务大比武”活动，通过现场看、互相比、当面评的方式，比作为、看成效、找差距。截止目前，已开展档案大评比2次、现场拉练会5次，达到了工作作风转变、履职能力提升的目标。（喻臣鹏）