“担当作为好支书”先进事迹展播（七）

编者按

为充分发挥优秀村（社区）党组织书记引领带动作用，营造“学习先进、崇尚先进、争当先进”的浓厚氛围，11月24日起，竹山基层党建微信公众号开设“担当作为好支书”先进事迹展播专栏，刊发“全县优秀村（社区）党组织书记”的榜样事迹，进一步动员全县党员干部凝心聚力，攻坚克难，为竹山“建功绿色低碳示范区、建设乡村振兴示范县”贡献奋进力量。

本期推送的是擂鼓镇西河村党支部书记、村委会主任向继明，溢水镇东川村党支部书记、村委会主任周智2名同志，让我们一起走进他们的故事，学习他们的先进事迹。

向继明擂鼓镇西河村党支部书记、村委会主任

向继明，男，汉族，1965年11月出生，1985年7月加入中国共产党，现任擂鼓镇西河村党支部书记、村委会主任。在担任西河村党支部书记的十余年里，向继明始终牢记支部书记职责使命，严格要求自我，为村级发展尽心尽力，在他的带领下西河村被纳入市级乡村振兴示范村建设。2023年，西河村党支部被竹山县授予“十星级党组织”荣誉。

聚焦干部队伍建设，筑强基层战斗堡垒。向继明将村干部队伍建设作为党支部建设的核心任务来抓，严格落实支部主题党日、组织生活会等组织生活制度，扎实开展党的二十大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想专题学习，不断提升干部履职的政治素养。近年来，从乡土人才、创业能人中择优储备后备干部3名、发展党员2名、入党积极分子5名，储备强村力量，今年以来，2次组织村“两委”干部赴竹溪、房县等地开展观摩学习，汲取先进做法经验。

着力发动党员群众，推进乡风文明建设。向继明充分运用共同缔造的理念与方法，先后组织召开50余次院子会、群众会，征求136条乡村建设意见建议，修订完善西河村村规民约，并成立了十星级创评、生态环境保护、矛盾纠纷化解等9个群众自治组织，发动群众主动参与村庄治理。认真评选“最美婆婆”“最美儿媳”“文明家庭”“十星级文明农户”等一批身边好人和道德模范,用身边的人和事教育引导群众。通过积分制将群众参与环境治理、矛盾调解等进行量化考核，2023年前三季度经公示兑现已发放6000元积分券，群众参与公共事务的积极性得到显著提高。

创新产业发展模式，带动群众增收致富。为更好带领村民增收致富，向继明结合西河村实际，积极引进了竹山红色引擎文旅发展有限公司、西河贡米合作社等市场主体，构建了“村集体+市场主体+基地+农户”工作模式，带动本村85名农户在家门口务工增收，同时创办了西河村村投公司，投资经营西河村农展中心等村级资产，带动村集体增收超8万元。大力发展乡村旅游、学生户外研学活动，推动发展民宿、农家乐、茶馆、手工作坊等市场主体23家，接待各类研学活动4.5万人次，带动农产品销售额达到600万元，惠及农户153户。

在向继明的带领下，西河村村庄面貌日益日新月异，产业蓬勃发展，已成为远近闻名的乡村振兴样板村，产业美、环境美、人文美、和谐美、生活美的“五美”西河画卷正在徐徐展开。

周智溢水镇东川村党支部书记、村委会主任

周智，男，汉族，中共党员，现为溢水镇东川村党支部书记、村委会主任。2011年，他怀着对乡土的热爱，选择到东川村投身家乡建设，担任村支部副书记、副主任。自2021年换届后担任村支部书记以来，他团结同志，虚心向老书记学习，一心带领村“两委”干部攻坚克难，埋头苦干，让东川村迎来了翻天覆地的大变化。

牢固树责强支部。周智以身作则、以身示范，狠抓班子建设。突出村“两委”班子建设，选优配强村“两委”班子（现有干部5名，其中35岁以下2人、大专以上学历2人），优化农村党员结构（现有党员30人，其中45岁以下党员12人），扎实开展理论学习、支部主题党日以及送教上门、送学到家活动，推动村级党组织全面过硬。开展党员联系农户、挂牌承诺、设岗定责、志愿服务，把入党积极分子、后备干部培养和党员先锋模范作用发挥纳入党建工作重点，推动党员在乡村治理中发挥带头示范和支部核心引领作用，让村两委干部及广大党员在群众中树立良好形象。2022年，东川村村委会湖北省政府被命名为第三届全省“百佳村民委员会”。

创新工作争先进。为进一步让红色力量激活乡村治理的神经末梢，为乡村振兴持续注入强劲动能。周智坚持以党建为引领，积极探索打造“党建+自治法治德治”共融共建的乡村基层治理新格局。投资200万元在东川村建成十星级法治文化广场和全县首个“东川村法治文化体验馆”。开展法治文化进院落、法治宣传进家庭、法治知识进头脑、法律服务进村组行动，培养法律明白人，全国民主法治示范村的名号远近闻名。

心思灵活谋发展。周智结合村情，为村民谋出致富路。针对东川村外出务工人员较多，大部分耕地撂荒的现状，他带领村“两委”座谈讨论研究，最终决定：村干部带头将158余亩土地流转给竹山县绿谷食用菌有限公司，同时坚持“政府主导、市场主体、群众主角”原则，推行“公司+企业+基地+农户（贫困户）”利益链接机制，挖掘地方特色，整合资源力量，培育东川食用菌生产加工车间、菌种厂为一体的进规企业1家，培植“花海四季”生态观光产业园、东川织袜车间、徽缘胶带车间、卫浴系列产品加工车间、老篾匠竹编车间等一批扶贫工厂，辐射带动全村400余名劳动力就业增收，实现村内产业全覆盖，让村民有事干，有钱挣，有盼头。

在他的带领下，东川村已形成了“自治凝人心、法治扬正道、德治树新风”的社会治理生态，“党建＋乡村治理”的探索，让村里的资源活了，村民腰包鼓了，日子越过越红火。