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县广电局打造学习型机关系列报道之二
发布时间: 2007-07-19 00:00 来源: 编辑:admin
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沐学风提素质

  “抓学习不仅是广电人适应新形势发展的客观需要,更是我们内强素质,外树形象,凝聚人心的重要途径。”县广电局(台)长吴善宏对于学习有着自己精辟的理解与认识。
  早期由于该干部职工的总体知识结构不优,许多人多年都是吃老本,知识老化,创新不足,市场运作方式和手段不灵活,影响和制约了广电事业的发展。最初提倡学习时,许多干部职工不以为然,在广电上工作二十多年、现从事安全保卫的刘普选就是其中之一,他认为自己年纪大了,学不学习影响不大,所以积极性一直不高。但听过吴局长的一次讲课后,刘普选彻底转变了学习的观念,他说:“吴局长讲,人和机器一样,机器需要动,人脑需要思想,不然就会老化被淘汰。这句话对我触动很大,现在通过学习,我开阔了眼界,树立了新的奋斗目标。”通过一年多的学习实践,广电系统干部职工的思想观念新了,综合素质高了,对广电事业发展的信心足了,少说多干人心思干的氛围浓了,立足岗位建功立业的劲头大了。2006年底,总投资近1500万元的县广电中心大楼工程进入了最艰难的时期,为支持工程建设度过难关,局(台)领导班子成员带头集资,广大干部职工四处借钱,网络公司的职工冒着严寒从乡下赶回来将借到的钱交给基建办。家庭生活最困难的刘普选把年终兑现的7000多元钱全部交到了财务室,动情的说:“广电大楼是几代广电人的梦想和希望,我今年就是不过年,也决不能让工程停工。”全体广电人硬是咬紧牙关筹集资金250多万元,为广电中心大楼工程顺利推进解了燃眉之急。
  学习提高了自身素质,并为单位整体发展打下坚实基础。2006年,县广播电视局(台)新闻宣传任务圆满完成,广播电视“村村通”工程、广电大楼工程建设快速推进,内部改革稳妥进行,行业管理得到加强,被县委县政府评为年度工作责任目标考核优胜单位。(全 正)

 

 

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