今日竹山网消息　今年来，县地税局针对行政审批、纳税评估、欠税追缴、发票稽查、执法岗责考核、税源和中层干部管理六项权力，完善制约手段，结合查找到的风险点，在全系统开展了一次廉政风险点盘查活动， 确保全系统涉税案件“零发生”，追求“零过错”，实现“零追究”。
　　今年元月，该局向各科室单位负责人逐个签订了廉政责任状和执法责任制，制定了详细的干部能级考核办法，出台了干部述廉，财产、家属女子经商登记，向社会公布了廉政电话和电子邮件举报。在此基础上，明确重点风险管理对象为减免税审批、税务检查、案件审理、行政监督、行政处罚、纳税审评、认定等环节以及行政、党务管理等相关岗位；以各岗位、环节权责大小设定较高、 一般、较低风险度三个风险等级；从行风政纪事项入手，逐个环节疏理，找准风险点，建立岗位风险全程防范目标。
　　加强领导，统一指挥，时时监控。比如，在企事业纳税检查后审批环节，明确检查责任，集体受理合议最终结论；并执行分级分人双人复核制度，受理后还派出检查小组深入核实；建立项目审批流水程序，实行双人岗互相复核制，每步程序完成都要注明时限，由具体办事人、复核人签字，从而避免可能出现的受理“走捷径”现象。在个体私营企业纳税事项中，严格实行入户调查，综合评估计算，报上级主管科室审理公示及督办反馈。经社会监督员提出问题，杜绝了人情税和枉法行为。 此外，还根据全县各科室税源分布状况情况，树立‘警戒线’，在管理上设定‘防火墙’，全面提升容易产生风险岗的征管人员的防险意识，把防范措施做在事前。（苗东升　章先合）