8月11日至12日，县信用联社从大中专毕业生中新招录的15名新职员，在经过严格的岗前培训之后，正式投入到大庙、双台等12个基层信用社的工作岗位。
　　近年来，县信用联社高度重视队伍建设，并取得较好成效。为了进一步适应服务竹山农村经济建设的需要，该社力求在改善职员队伍的文化结构、知识结构、年龄结构方面寻求新的突破。为此，依据上级主管部门的有关精神，该社通过自愿报名、笔试面试、考察考核等措施，选拔出15名热爱家乡建设、热爱基层信用事业、综合素质较高的大中专毕业生，为队伍建设增加了新的生机与活力。　　　（柯  霖）