今日竹山网消息 11月12日晚，得胜镇召开年轻干部座谈会。

座谈会上由年轻干部代表领学《62条年轻干部成长经验》。年轻干部们对照经验，结合自身实际分析自身所存在的不足，从中探寻适合自身发展的宝贵指南。在发言中，年轻干部们结合自身所在部门的具体工作分享了自身工作情况以及下一步工作计划。年轻干部纷纷表示将加强学习，向有经验的同事请教，不断提升自己的业务水平和综合素质。同时，会更加注重工作中的细节，提高工作效率，努力在各自的岗位上创造更多价值。镇领导全程认真聆听，不时记录，在总结发言中，他们对年轻干部们的工作成效给予了高度评价，并结合个人成长经历，用“三个人”“三个事”的例子，对大家提出了殷切希望与鼓励。

一直以来，得胜政府高度重视年轻干部的培养，通过组织年轻干部谈心谈话、建立“老带新”成长机制、年轻干部作主题党日发言等途径，帮助年轻干部尽快成长成才。此次座谈会是一次思想的碰撞、经验的分享，也是一次激励与鼓舞。得胜镇的年轻干部们将带着会议的收获，明确下一步方向，以更饱满的热情、更扎实的工作态度，投入到未来的工作中。（龚乐 陈林）