——竹山一中2006年党风廉政建设工作侧记
叶邦清　董继东

　　竹山一中党总支以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六大精神，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，坚持从严治党，从严治校。
　　一、强化责任意识，进一步完善党风廉政建设责任制
　　1、制定党风廉政建设工作责任制
　　学校党总支部认真贯彻落实县教育局党委、纪检监察部门关于党风廉政建设工作的部署和要求，分析研究职责范围内的党风廉政状况，制定学校党支部党风廉政建设工作责任制，把党风廉政建设工作作为党的建设和各项行政业务工作的重要内容纳入议事日程。
　　2、建立严格的责任分工体系
　　党风廉政建设工作在学校党总支部统一领导下进行，党政一把手负总责，分管领导各负其责，谁主抓，谁负责，一级抓一级，层层抓落实，职责清楚，任务明确。
　　3、加大监督考核工作力度
　　学校党总支部坚持标本兼治，综合治理，不断完善监督机制，从源头上预防腐败。年终对校内党风廉政建设情况、 领导干部廉洁从政情况进行一次考核，并与干部年度考核、工作目标考核结合起来。
　　二、教育、制度、监督并重，促进领导干部廉洁自律
　　1 、加强党风廉政教育，构筑牢固的思想道德防线。 
　　一是加强党风廉政建设的宣传教育力度。学校党支部结合先进性教育，大力宣传党中央关于反腐败工作的指导思想、方针政策，把广大教师特别是党员干部的思想统一到党中央关于反腐败的决策和部署上来。
　　二是加强理论学习，提高政治觉悟。思想道德防线是党风廉政建设的第一道防线，学校党支部组织全体党员认真学习十六大文件的同时，学习邓小平关于党风廉政建设理论，学习胡锦涛同志在西柏坡的讲话，学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》、《领导干部廉洁自律手册》，结合学校实际开展典型教育，教育党员和全体教职工时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，堂堂正正地做人，扎扎实实地做事。
　　三是加强警示教育，巩固思想防线。一年来，学校党支部经常性地组织党员、干部认真学习党纪条规，学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》，观看警示教育影视片《新中国第一大案、要案》，每学期进行一次党风廉政检查，让每一名干部、党员熟知党纪条规，思想上警钟长鸣。
　　四是大力推进学校廉政文化建设。把廉政教育与社会公德教育、家庭美德教育、职业道德教育结合起来，大力推进廉政文化进家庭，进学校，进课堂。校长、书记每学期给党员干部讲一堂廉政党课，全校师生传唱“八个坚持、八个反对”等廉政歌曲，组织党员干部开展“廉洁从教，从我做起”和社会主义荣辱观大讨论。
　　2、不断完善和强化制度管理，认真落实党风廉政建设。 
　　党风廉政建设的成效直接影响着学校的发展。我校制度建设的原则坚持做到注意“五性”，即围绕中心，服务大局，注重针对性；抓住要害，严格规范，注重约束性；适应形势，与时俱进，注重创造性；细化量化，具体实用，做到可操作性；关口前移，未雨绸缪，注重超前性。
　　一是加强领导责任制。继续落实领导干部“一岗双责”的要求，校级领导干部要对自己职权范围内出现的党风廉政建设问题负责，中层干部对自己的部门负责，实行责任追究制。设立举报箱，使各级领导干部、有关部门要接受群众的监督，尤其是对群众比较敏感的采购、基建、奖励、干部人事等予以重点监督。
　　二是加强管理制度化。为全面落实学校党风廉政建设，学校将进一步修订和完善学校各项内部管理制度，加强财务和财产管理制度。
　　三是完善民主生活会制度。涉及到教师职务竞聘、评功表模、公务员考核、人事任免、重要立项等教师们高度关注的问题，学校一律坚持民主生活会制度，与会人员签字认可后面向全体教职工公示。
　　三、关口前移，加强监督，切实做好源头治理 
　　1、加强民主监督，坚持政务、校务公开， 自觉接受群众监督。
　　学校认真开好每年一次的职工代表大会，认真听取教职工的意见和建议，做好述廉和评廉工作，认真实施校务公开方案，在校内设置公示栏，在校园网设立校务公开专栏，自觉接受群众的监督，增加学校管理的透明度，真正做到民主治校。
　　2、加强班子内部监督。
　　学校领导班子成员充分运用党内批评与自我批评的武器，对平时群众反映的问题和发现的苗头，及时提醒，及时帮助，认真开展批评与自我批评。
　　3、加强对学校中层干部组织监督。
　　每学期末学校都要召开一次干部工作总结会，会上各中层干部必须就如何落实党风廉政各项制度的情况进行汇报、总结。对出现的问题认真分析，制定措施限期整改。对不能严以律己、群众反映大的干部实行诫勉。
　　2006年竹山一中在党风廉政建设责任制、领导干部廉洁自律和加强监督工作，从制度约束和强化管理等方面做了一定的工作，没有出现任何违法违纪的问题。学校依靠教育，努力提高党员和干部的思想政治素质，依靠监督，保证对权力的有效制约，依靠法制，从根本上杜绝不正之风和腐败现象。